ความมุ่งมั่นและการอุทิศตนของบุคลากรคือสิ่งที่ทำให้ Eviosys ประสบความสำเร็จ พวกเขาคือหัวใจสำคัญของธุรกิจของเรา
เราให้ความสำคัญกับความหลากหลายและปฏิบัติต่อพนักงานทุกคนด้วยความเคารพและไว้วางใจ
เราปกป้องบุคลากรโดยจัดให้มีสภาพแวดล้อมในการทำงานที่มีความปลอดภัยต่อทั้งร่างกายและจิตใจ
เราพัฒนาบุคลากรให้มีความเป็นเลิศในอุตสาหกรรมบรรจุภัณฑ์
และเรามอบรางวัลที่ยุติธรรมและจูงใจแก่บุคลากร
ความหลากหลายของเรา
ความหลากหลายและการไม่แบ่งแยกเป็นส่วนสำคัญในวัฒนธรรมของ Eviosys โดยเราเป็นบริษัทข้ามชาติที่มีบุคลากรจากทั่วทุกมุมโลก และเป็นวิธีหนึ่งในการปฏิบัติตามวัตถุประสงค์และค่านิยมของเราอย่างแท้จริง บุคลากรเพศหญิงของ Eviosys ได้พูดคุยเกี่ยวกับความเท่าเทียมกันภายในบริษัท โปรดคลิกที่นี่เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติม
ความยั่งยืน
เราให้ความสำคัญกับความยั่งยืนและประสิทธิภาพ โดยบรรจุภัณฑ์โลหะของเราสามารถรีไซเคิลได้ 100% ซึ่งช่วยลดการปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์และเป็นการส่งเสริมเศรษฐกิจหมุนเวียน และเราใช้ประโยชน์จากประสบการณ์และองค์ความรู้ที่สั่งสมมานานกว่า 200 ปี
ที่ Eviosys เราภูมิใจที่จะสร้างความแตกต่างด้วยโซลูชันบรรจุภัณฑ์ที่ชาญฉลาดและมีความยั่งยืน โปรดอ่านรายงาน ESG ของเรา และรับชมวิดีโอเกี่ยวกับความพยายามด้านความยั่งยืนของ Eviosys
“เราภาคภูมิใจในวัฒนธรรม ธุรกิจ และความเป็นสากลของเรา
เราร่วมกันสร้างความแตกต่าง และเราภูมิใจที่ได้เป็นส่วนหนึ่งของธุรกิจที่ชาญฉลาดและมีความยั่งยืนอย่าง Eviosys”
Caroline
สวิตเซอร์แลนด์
ฉันทำงานกับ Eviosys มา 10 ปีแล้ว ฉันมีหน้าที่ค้นหาและเจรจาข้อตกลงในการจัดหาที่ดีต่อบริษัทที่สุด โดยจะต้องเป็นไปตามความคาดหวังที่หลากหลายของผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง การสร้างเครือข่ายในที่ทำงานที่จะช่วยเหลือและสนับสนุนให้คุณก้าวผ่านการเปลี่ยนแปลงต่างๆ คือกุญแจสู่ความสำเร็จ ที่ Eviosys พนักงานคือผู้ที่สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีความหลากหลาย ซึ่งเป็นสิ่งที่จำเป็นและมีคุณค่าอย่างมาก.
Andras
ฮังการี
ผมเริ่มงานที่นี่เมื่อปี 2005 และนับจากนั้นผมก็มีโอกาสเติบโตก้าวหน้าหลายต่อหลายครั้ง ซึ่งเป็นผลมาจากการฝึกอบรมและการมอบหมายงานข้ามประเทศในสหราชอาณาจักร ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของโปรแกรม VIE ธรรมเนียม ความยืดหยุ่น และบรรยากาศแบบครอบครัวที่แน่นแฟ้นคือเสาหลักของวัฒนธรรมที่ช่วยส่งเสริมความมุ่งมั่นในระยะยาว สถานที่ปฏิบัติงานของ Eviosys ที่ Nagykoros ช่วยสนับสนุนการพัฒนาวิชาชีพอย่างมั่นคง
Laura
อิตาลี
ฉันเข้ามาทำงานที่บริษัทนี้ในปี 2011 ตอนอายุ 28 ฉันเติบโตก้าวหน้าในบริษัทตลอดหลายปีที่ผ่านมา ได้เปลี่ยนแปลงบทบาทหน้าที่ และย้ายจากสวิตเซอร์แลนด์มาอยู่อิตาลี ฉันกลายเป็นคนที่มีทักษะการจัดระเบียบ ทักษะการนำเสนอ และทักษะการรายงาน อีกทั้งยังเข้ารับการฝึกอบรมอีกหลายครั้ง สภาพแวดล้อมการทำงานที่มีผู้คนหลากหลายเชื้อชาติช่วยให้ฉันมีโอกาสได้สื่อสารหลายภาษา ฉันเพิ่งย้ายมาอยู่ทีมขายเมื่อไม่นานมานี้ โดยมีหน้าที่ในการปรับปรุงการบริการลูกค้าและเป็นตัวแทนบริษัทในอีเวนต์ระดับนานาชาติ ชื่อเสียงและประวัติความเป็นมาของ Eviosys ในตลาดบรรจุภัณฑ์โลหะทำให้ฉันรู้สึกเป็นเกียรติที่ได้ทำงานที่นี่ ฉันพบโอกาสในการเติบโตทั้งในแง่ของชีวิตส่วนตัวและอาชีพการงานอยู่ตลอด และตั้งตารออนาคตที่กำลังจะมาถึง
Lisa
ฝรั่งเศส
ฉันชอบความหลากหลายในทีมต่างๆ ของเราที่ Eviosys ภูมิหลังและภาษาที่แตกต่างกันมีส่วนผลักดันให้เราสื่อสารด้วยความรอบคอบมากขึ้น โดยจะต้องคำนึงว่าผู้ฟังมีความเข้าใจมากน้อยแค่ไหน ไม่ใช่แค่คาดเดาเอาเอง และสิ่งนี้ก็นำไปสู่แนวทางการทำงานร่วมกันที่มีการรับฟังข้อสงสัย และทุกคนสามารถเสนอไอเดียของตนได้
Richard
สหราชอาณาจักร
ผมเป็นผู้จัดการฝ่ายบริการทางเทคนิคในแผนกเทคโนโลยีดิจิทัล ผมย้ายจาก Crown มาทำงานที่ Eviosys โดยเป็นส่วนหนึ่งของการเข้าซื้อกิจการของ KPS การซื้อกิจการครั้งนี้ถือเป็นโอกาสเหมาะในการปรับปรุงระบบไอทีของเราให้ทันสมัย ความรู้ของทีมในยุโรปที่อยู่มาตั้งแต่ต้นได้รับการพัฒนาขึ้นไปอีกขั้นเมื่อได้ทักษะจากพนักงานใหม่เข้ามาช่วย เทคโนโลยีจะพาคุณไปได้อีกไกล บุคลากรคือผู้ที่สร้างความแตกต่างอย่างแท้จริง
Ana
สเปน
ฉันทำงานเป็นผู้จัดการฝ่ายผลิตได้ประมาณ 4 ปี จากนั้นก็ได้เลื่อนตำแหน่งเป็นผู้จัดการโรงงานมาจนถึงปัจจุบัน ในฐานะผู้จัดการโรงงาน ฉันมีหน้าที่กำกับดูแลหลายแผนก เช่น EHS, แผนกทรัพยากรบุคคล, ฝ่ายผลิต, แผนกควบคุมคุณภาพ, แผนกจัดซื้อภายใน บทบาทหน้าที่นี้ทำให้ฉันได้ทำงานที่หลากหลาย และฉันก็สนุกกับการทำงานที่นี่