Nos collaborateurs

La réussite d’Eviosys repose sur l’engagement et le dévouement de nos collaborateurs. Ils constituent le cœur de notre entreprise.

Nous apprécions la diversité et traitons chaque employé avec respect, en lui accordant toute notre confiance.
Nous protégeons nos collaborateurs en leur offrant un environnement sûr, tant sur le plan physique que psychologique.
Nous nous investissons dans le développement de nos collaborateurs afin de rester en tête du secteur de l’emballage
et offrons des récompenses équitables et concurrentielles à nos employés.

 

Notre diversité

Eviosys étant une entreprise internationale implantée dans le monde entier, la diversité et l’inclusion constituent un élément essentiel de notre culture, mais aussi une des manières de donner corps à nos objectifs et nos valeurs. Les collaboratrices d’Eviosys évoquent l’équité au sein de l’entreprise. Pour en savoir plus, cliquez ici.

Développement durable

Nous nous engageons envers le développement durable sans pour autant faire de compromis sur l’efficacité. Entièrement recyclables, nos emballages métalliques permettent de réduire l’empreinte carbone et les émissions carbonées tout en favorisant l’économie circulaire. Pour ce faire, nous tirons parti de notre héritage de 200 ans.
 
Chez Eviosys, nous sommes fiers de faire la différence grâce à des solutions d’emballage intelligentes inscrites dans une approche de développement durable. Pour en savoir plus, lisez notre rapport ESG et regardez notre vidéo sur les efforts d’Eviosys en matière de développement durable.

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Index égalité femmes-hommes

Cet engagement se reflète dans notre récent score à l'index égalité femmes-hommes pour l'année 2024.

Nous sommes fiers d'annoncer qu'Eviosys France a obtenu une note de 89/100. Cet index, qui évalue les performances des entreprises en matière d'égalité des sexes, repose sur cinq indicateurs essentiels :

Égalité de rémunération entre les hommes et les femmes : nous avons obtenu un excellent score de 39/40.

Taux d'augmentations individuelles : nous avons atteint un score parfait de 20/20.

Promotions entre les femmes et les hommes : nous avons également obtenu un score parfait de 15/15.

Augmentations après congé de maternité : les femmes ayant bénéficié à 100 % des augmentations perçues pendant leur absence, notre score est de 15/15.

Mixité dans les dix plus hautes rémunérations : notre score est de 0/10.

Ces résultats reflètent notre engagement continu envers l'égalité des sexes et notre détermination à exceller dans ce domaine. 

Nous restons déterminés à améliorer les aspects où nous pouvons encore progresser, afin de garantir un environnement de travail juste et respectueux pour tous nos employés. Ensemble, nous donnons vie à nos valeurs et bâtissons un avenir où chacun a la possibilité de s'épanouir.


« Nous sommes fiers de notre culture, de notre entreprise et de notre présence à l'international. Ensemble, nous faisons une réelle différence et nous sommes heureux de faire partie d’une entreprise intelligente et durable telle qu’Eviosys. »


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Caroline

Suisse

Je suis entrée chez Eviosys il y a 10 ans. Je suis chargée d’identifier et de négocier pour l’entreprise les meilleurs marchés d’approvisionnement qui répondent aux diverses attentes des actionnaires. Dans le cadre de mes tâches professionnelles, la mise en place d’un réseau qui m’aide et me soutient en cas de changement constitue la clé de la réussite. Chez Eviosys, l'environnement de travail est un espace essentiel par sa diversité et sa valeur, à l'image de ses employés.

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Andras

Hongrie

Je suis arrivé en 2005, et depuis j’ai pu saisir de nombreuses opportunités de développement, grâce aux formations et à mes affectations internationales au Royaume-Uni dans le cadre d’un programme VIE. La tradition, la flexibilité et l’atmosphère familiale constituent les principaux piliers de la culture d’entreprise et garantissent une implication sur le long terme. Eviosys et le site de Nagykoros représentent un soutien sans faille pour le développement professionnel.

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Laura

Italie

J’ai rejoint l’entreprise en 2011, à 28 ans. Au cours des années, j’ai progressé au sein de la société, en changeant de rôle et en déménageant de la Suisse vers l’Italie. Ce faisant, j’ai acquis des compétences en matière d’organisation, de présentation et de rapport, notamment par le biais de diverses formations. L’environnement de travail international me permet de communiquer en plusieurs langues. J’ai récemment rejoint l’équipe commerciale : je m’attache à améliorer le service aux clients et je représente l’entreprise lors d’événements internationaux. Au regard de la notoriété et de l’histoire d’Eviosys sur le marché de l’emballage métallique, je me sens honorée de travailler dans une telle entreprise. Celle-ci m’a continuellement proposé des opportunités de développement, tant sur le plan personnel que professionnel, et j’aborde le futur avec confiance et impatience.

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Lisa

France

J’apprécie la diversité de nos équipes au sein d’Eviosys. Nos origines et nos langues diverses nous obligent à communiquer de manière plus posée, en vérifiant la compréhension plutôt qu’en la tenant comme acquise. De ce fait, notre approche est plus collaborative. Les questions sont bienvenues et chacun peut proposer ses idées.

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Richard

Royaume-Uni

Je suis responsable des services techniques en technologies numériques. À l’origine dans la société Crown, j’ai intégré Eviosys lors de l’acquisition de l’activité par KPS. Cette acquisition m’a donné l'occasion fantastique de pouvoir moderniser nos systèmes informatiques. Les connaissances de l’équipe européenne en place se sont vues complétées par les compétences des nouvelles recrues. Bien que la technologie revête une importance, en définitive, ce sont les personnes qui font réellement la différence.

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Ana

Espagne

J’ai travaillé en tant que responsable de production pendant environ 4 ans avant d’accéder aux fonctions de responsable d’usine, que j’exerce aujourd’hui. En tant que responsable d’usine, je supervise plusieurs services : EHS, RH, Production, Qualité et Achats internes. Ce rôle me permet de gérer un vaste éventail de tâches diversifiées, et j’aime travailler ici.